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16日截止!东湖街道办事处招聘编外工作人员
发表日期:2019-11-08 09:08:25 | 点击数:4966 次
本文摘要:东湖街道办事处编外工作人员招聘公告因工作需要,东湖街道办事处决定公开招聘编外工作人员5 名,现将有关事项公告如下:一、招聘岗位内设办公室工作人员5名。最终总成绩,笔试成绩占40%,面试成绩占60%。绍

东湖街道办事处招聘编外人员公告

由于工作需要,东湖街道办事处决定公开招聘5名编外人员。现将有关事项公告如下:

一.员额征聘

有5名内部办公室人员。(2名外资财务人员和3名办公室职员)

二.招聘要求

1.外资财务人员要求会计或财务管理本科以上学历,具有初级以上会计职称;办公室职员需要学士或以上学位,专业不限。

2.严格遵守国家法律法规,品行端正,作风正派,无违法违纪记录,党员优先。

3.工作耐心细致,能吃苦耐劳,乐于奉献,具有良好的综合素质和务实尽职的工作作风。

4.能够服从组织安排,具有一定的工作能力和较强的语言沟通能力和协调能力。

5.绍兴户籍;外资金融人员要求至少有2年工作经验,而办公室职员要求至少有1年工作经验。35岁以下(1984年10月11日或之后出生)。

6.身体健康符合工作要求。

三、注册注意事项

1.注册方式:采用在线注册。

注册电子邮件:1260679026 @qq.com

3.注册要求:请上传登记表、身份证、户口簿、毕业证书、资格证书等。到指定的邮箱。笔试合格后,提交上述材料原件,并同意报考资格审查证书。

4.如果招聘计划与符合条件的申请人之间的比例小于1:3,招聘计划应相应减少或取消。

四、笔试、面试

2.面试时间:另一个时间。

五、就业方法

在注册的基础上,经过资格考试、笔试、面试、体检和调查,择优录用。受访者的笔试分数从高到低排列,并根据招聘计划的1: 3比例确定。期末总分、笔试分数占40%,面试分数占60%。从高分到低分,体检和调查对象按1: 1的招聘人数比例确定。如果最终得分相等,应选择面试得分高的人进行体检和调查。体检合格的,予以录用。由于某种原因,招聘职位中有空缺,从高到低,一个接一个地填补。

其他事项

1.工作经历证明由单位人事(人力资源)部门出具,并加盖单位公章。

2.超编实行劳动中介制度,拟录用人员试用期为2个月。工资和报酬按照编外就业的有关规定执行。

七、联系电话

党建办公室:88204935。

绍兴市岳城区东湖街道办事处

2019年10月12日

(原标题为“新招聘!”截止日期是16号!编者甘静)

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